职责与分工

  人事科:负责研究所机构与岗位设置、人员编制管理及人事调配。负责人才招聘及引进;岗位聘用与管理;专业技术职务资格评审、推荐、职工职级晋升等;负责薪酬福利和社会保障等工作;人事档案管理;继续教育与培训工作。负责组织实施人员年度、聘期等考核评价工作。

  吴丹丹 人事科副科长(主持工作) 全盘负责人事科工作(具体对接省院人事处等)

  乔中慧 人事专干 具体承担研究所人事及综合办部分工作(向科长负责)